CONSIDERANDO:

• Que los Parágrafos II y IV del Artículo 45 de la Constitución Política del Estado, determinan que la seguridad social se presta bajo los principios de universalidad, integralidad, equidad, solidaridad, unidad de gestión, economía, oportunidad, interculturalidad y eficacia. Su dirección y administración corresponde al Estado, con control y participación social; y el Estado garantiza el derecho a la jubilación, con carácter universal, solidario y equitativo, respectivamente.
• Que el párrafo primero del Artículo 187 de la Ley Nº 065, de 10 de diciembre de 2010, de Pensiones, establece que las rentas en curso de pago y en curso de adquisición correspondientes a Vejez, Invalidez o Muerte, causadas por Riesgo Común del Sistema de Reparto, continuarán siendo pagadas con recursos del Tesoro General de la Nación en Bolivianos y recibirán un incremento anual en el pago correspondiente a la renta de enero de cada año.
• Que el párrafo segundo del Artículo 187 de la Ley Nº 065, dispone que el incremento anual para cada renta corresponderá a la distribución inversamente proporcional, de acuerdo a escala establecida y reglamentada por el Órgano Ejecutivo, a la masa de rentas pagadas únicamente por el Tesoro General de la Nación, en función de la variación anual de la Unidad de Fomento de Vivienda, observado entre el 31 de diciembre del año en cuestión, respecto al del año anterior, índice publicado por el Banco Central de Bolivia - BCB.
• Que el párrafo tercero del Artículo 187 de la Ley Nº 065, señala que las rentas en curso de pago correspondientes a invalidez y muerte causadas por Riesgo Profesional del Sistema de Reparto, que a la fecha de promulgación de la citada Ley están siendo pagadas con recursos del seguro de Riesgo Profesional del Seguro Social Obligatorio - SSO, serán canceladas en bolivianos con mantenimiento de valor respecto a la Unidad de Fomento de Vivienda - UFV en conformidad a las normas del Seguro Social Obligatorio de Largo Plazo.
• Que el Artículo 195 de la Ley Nº 065, establece que se consolidan las Rentas en Curso de Pago del Sistema de Reparto a favor de los Titulares y Derechohabientes según corresponda. El Tesoro General de la Nación garantiza las rentas en curso de pago.
• Que para procesar el ajuste de Rentas del Sistema de Reparto para la gestión 2015, corresponde considerar la planilla total de Rentas de Invalidez, Vejez, Muerte y Riesgos Profesionales del Sistema de Reparto del mes de diciembre de 2014, el número de rentistas y la variación de la UFV registrada entre el 31 de diciembre de 2013 y el 31 de diciembre de 2014 que fue de 5,9639%.
• Que el Gobierno del Estado Plurinacional de Bolivia ha efectuado un proceso de negociación con la Confederación Nacional de Jubilados y Rentistas de Bolivia, llegando a suscribir un Acta de Entendimiento el 19 de junio de 2015, que permite viabilizar y respaldar el tratamiento del ajuste de las Rentas del Sistema de Reparto de la presente gestión, otorgando un factor de ajuste adicional extraordinario, por única vez, de 0,5361% dando como resultado un porcentaje total de ajuste de 6,50%, el cual se aplicará a la planilla de rentas del mes de diciembre de 2014 y al número de rentistas correspondiente al mismo mes, de forma Inversamente Proporcional para los ciento cincuenta y tres (153) intervalos y una distribución del setenta por ciento (70%) percápita y treinta por ciento (30%) de forma inversamente proporcional.
• Que es necesario aprobar la normativa legal correspondiente que permita viabilizar y respaldar el tratamiento de ajuste de Rentas del Sistema de Reparto bajo la metodología Inversamente Proporcional para la presente gestión.

EN CONSEJO DE MINISTROS,

DECRETA:

Artículo 1°.- (Objeto) El presente Decreto Supremo tiene por objeto aprobar el ajuste y distribución Inversamente Proporcional para las Rentas en Curso de Pago del Sistema de Reparto, a cargo del Servicio Nacional del Sistema de Reparto - SENASIR, aplicable para la presente gestión.

Artículo 2°.- (Ajuste)

1. Para las Rentas en Curso de Pago del Sistema de Reparto se efectuará el ajuste anual correspondiente a la presente gestión en 5,9639%, porcentaje que corresponde a la variación anual de la Unidad de Fomento de Vivienda - UFV entre el 31 de diciembre de 2013 y el 31 de diciembre de 2014. El citado porcentaje será aplicado por el método Inversamente Proporcional a las Rentas de Invalidez, Vejez, Muerte y Riesgos Profesionales de los Titulares.
2. El ajuste anual para los Derechohabientes será aplicado a la Renta del Sistema de Reparto del Titular fallecido, según la escala del Anexo que forma parte indivisible del presente Decreto Supremo y distribuido de acuerdo a los porcentajes que corresponda a cada Derechohabiente.
3. El porcentaje que corresponda al ajuste de Rentas de Riesgo Profesional del Sistema de Reparto con cargo a los recursos del Seguro de Riesgo Profesional, será el establecido conforme a los dispuesto en el párrafo tercero del Artículo 187 de la Ley Nº 065, de 10 de diciembre de 2010, de Pensiones.

Artículo 3°.- (Ajuste adicional)

1. Para las Rentas en Curso de Pago del Sistema de Reparto, se efectuará el ajuste adicional, por única vez, para la gestión 2015 de 0,5361%, porcentaje que será aplicado por el método Inversamente Proporcional a las Rentas de Invalidez, Vejez, Muerte y Riesgos Profesionales de los Titulares.
2. El ajuste adicional, por única vez, para los Derechohabientes será aplicado a la Renta del Sistema de Reparto del Titular fallecido, según la escala del Anexo, que forma parte indivisible del presente Decreto Supremo y distribuido de acuerdo a los porcentajes que corresponda a cada Derechohabiente.
3. Para tal efecto, se autoriza al Tesoro General de la Nación - TGN, efectuar la provisión de los recursos necesarios a objeto de hacer efectivo el porcentaje adicional establecido por única vez para la presente gestión.
4. El porcentaje que corresponda al ajuste de Rentas de Riesgo Profesional del Sistema de Reparto a cargo de los recursos del Seguro de Riesgo Profesional del Seguro Social Obligatorio de Largo Plazo, será el establecido conforme a lo dispuesto en el párrafo tercero del Artículo 187 de la Ley Nº 065.

Artículo 4°.- (Aplicación) El pago del ajuste señalado en los Artículos 2 y 3 del presente Decreto Supremo, se aplicará de conformidad a lo establecido en el Anexo que forma parte indivisible del presente Decreto Supremo. Dicho Anexo es el resultado de la sumatoria de la variación de la UFV, entre el 31 de diciembre de 2013 y el 31 de diciembre de 2014, que fue de 5,9639% más el incremento adicional por única vez de 0,5361%, el mismo que se otorgará de la siguiente manera:

1. El monto correspondiente al ajuste total de rentas Inversamente Proporcional de los meses de enero, febrero, marzo, abril y mayo del presente año, se pagarán en una planilla adicional de pagos en el mes de junio de 2015;
2. A partir de la renta de junio a cancelarse en el mes de julio de 2015, el ajuste total de Rentas en Curso de Pago del Sistema de Reparto, será incorporado en la planilla de pagos mensual que corresponda.

Artículo 5°.- (Tope para ajuste de renta) En el ajuste del Tramo 153 del Anexo, que forma parte indivisible del presente Decreto Supremo, se deberá considerar el tope establecido para las Rentas del Sistema de Reparto.

Disposiciones abrogatorias y derogatorias

Disposiciones finales

Artículo final Único.- El SENASIR, en el marco de sus atribuciones y competencias, queda encargado de la aplicación del ajuste y distribución Inversamente Proporcional a las Rentas en Curso de Pago del Sistema de Reparto dispuesto en el presente Decreto Supremo.

Ficha Técnica (DCMI)

Enlaces con otros documentos

Véase también

[BO-CPE-20090207] Bolivia: Constitución Política del Estado de 2009, 7 de febrero de 2009

Constitución Política del Estado de 2009

[BO-L-N65] Bolivia: Ley de Pensiones, 10 de diciembre de 2010

LEY DE PENSIONES

[BO-DS-N2417] Bolivia: Decreto Supremo Nº 2417, 24 de junio de 2015

24 DE JUNIO DE 2015.- Aprueba el ajuste y distribución Inversamente Proporcional para las Rentas en Curso de Pago del Sistema de Reparto, a cargo del Servicio Nacional del Sistema de Reparto – SENASIR, aplicable para la presente gestión.

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